Вы просматриваете новую версию vostbank.ru. Если вы встретите ошибку на сайте, пожалуйста, сообщите нам.

Должностные обязанности:

  • подготовка и проведение коммерческого обучения для сотрудников компании и официальных сервисных станций в соответствии с планами по развития персонала, банка;
  • проведение обучения и формирование необходимых навыков продаж и обслуживания у сотрудников розничной сети, согласно рекомендациям и стандартам банка;
  • управление торговым персоналом;
  • контроль выполнения плана продаж;
  • организация и проведение тренингов для сотрудников занятых в продажах;
  • организация мероприятий по адаптации новых сотрудников;
  • подготовка учебных, информационных и методических материалов для проведения тренингов;
  • проведение пост-тренингового сопровождения при необходимости.

Требования:

  • яркий лидер, который способен организовать и выполнить любую работу качественно;
  • опыт активных прожад в банковкой сфере;
  • опыт наставничества;
  • опыт проведения тренингов;
  • коммуникативные навыки;
  • способность работать с большими объемами информации.

Условия:

  • работа в банке ТОП 10 по рейтингу работодателей среди кредитных организаций;
  • оформление по ТК РФ;
  • 5-дневная рабочая неделя;
  • заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
  • льготное кредитование;
  • работа в команде профессионалов.




Официальная информация
Пресс-центр
Карьера в банке
Партнерам и Финансовым организациям